吉林民航集团发布最新招聘启事，诚邀有志之士加入。招聘启事涵盖了多个岗位，包括飞行员、机务维修工程师、空乘人员等。该公司致力于提供优质的航空服务，注重人才培养和发展。此次招聘旨在进一步扩充其专业团队，以满足公司业务不断扩张的需求。有意者请密切关注官方招聘信息，共同为民航事业发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 公司背景
2. 招聘职位及人数
3. 招聘条件及要求
4. 招聘流程
5. 福利待遇
6. 注意事项
7. 联系方式

公司背景

吉林民航集团作为国内领先的民航服务提供商，致力于为广大旅客提供安全、高效、优质的航空服务，随着公司业务不断扩展，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，共同开创民航事业新篇章。

招聘职位及人数

1、飞行员：10名

2、空乘人员：20名

3、机场地勤人员：30名

4、航空安全管理岗位：5名

5、客户服务岗位：15名

招聘条件及要求

1、飞行员

学历：本科及以上学历，民航相关专业。

经验：具有相关飞行经验，持有有效飞行执照。

其他要求：良好的英语沟通能力，无不良嗜好，身体健康，符合飞行员体检标准。

2、空乘人员

学历：大专及以上学历，形象气质佳。

经验：有相关工作经验者优先。

其他要求：良好的服务意识和沟通能力，掌握基本急救技能，身体健康，符合空乘人员体检标准。

3、机场地勤人员

学历：高中及以上学历。

经验：有相关工作经验者优先。

其他要求：具有良好的服务意识和团队合作精神，能够胜任高强度的工作环境，身体健康。

4、航空安全管理岗位

学历：本科及以上学历，民航安全相关专业。

经验：具有相关安全管理经验者优先。

其他要求：熟悉民航安全法规及操作流程，具备较强的组织协调和应急处置能力。

5、客户服务岗位

学历：大专及以上学历，形象气质佳。

经验：具有客户服务经验者优先。

其他要求：具备良好的沟通技巧和团队协作精神，能够处理突发事件，具备较强的抗压能力。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至公司官方招聘邮箱。

2、简历筛选：公司将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试环节：面试包括初试、复试等环节，具体时间和地点将另行通知。

4、体检及背景调查：通过面试的应聘者需参加公司组织的体检和背景调查。

5、录用通知：公司将根据面试、体检及背景调查结果，通知符合条件的应聘者签订就业合同。

福利待遇

1、飞行员：公司提供具有竞争力的薪资待遇，享受五险一金、带薪年假、年终奖等福利，表现优秀者可获得晋升及出国培训机会。

2、空乘人员：公司提供良好的工作环境和职业发展平台，享受五险一金、带薪年假等福利，表现优秀者可获得晋升及国内外培训机会。

3、机场地勤人员：公司提供完善的培训体系，帮助员工不断成长，享受五险一金等福利，表现优秀者可获得晋升机会。

4、航空安全管理岗位及客户服务岗位：公司提供良好的职业发展前景，享受五险一金等福利，表现优秀者可获得晋升及专业培训机会。

注意事项

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息和证件，如发现虚假信息，公司将取消其应聘资格。

2、应聘者请保持手机畅通，以便接收面试通知等相关信息。

3、如有任何疑问，请通过公司官方招聘渠道进行咨询。

联系方式

公司官方招聘邮箱：[招聘邮箱]

公司官方网站：[公司官网]

联系电话：[联系电话]

联系地址：[公司地址]

吉林民航集团期待与您携手共创美好未来！欢迎有志之士加入我们的团队，共同为民航事业发展贡献力量。